面对当前全区疫情防控的严峻复杂形势，门头沟区退役军人事务局按照区委区政府统一部署，从严从紧落实疫情防控工作措施，闻令即动、勇担使命、向险而行，持续加大疫情排查、防控督导等一系列工作力度，凝聚起示范带动、上下联动、同心战疫的强大合力，积极助力全区打赢疫情防控阻击战。 一是加强组织领导。充分发挥疫情防控指挥组作用，召开疫情防控专题会进行再安排、再部署。机关干部全员提交疫情一线请战书。加强内部管理，建立健康监测日报制度。成立疫情工作专班，主要领导亲自带队，定期到光荣院、军休所开展巡查督察，要求全面做好疫情防范控制、宣传引导、应对处置、监督检查等工作。
二是加强重点领域管理。强化机关内部管理。制定机关疫情防控工作预案，利用局微信公众号等平台阵地引导工作人员和退役军人加强个人防护；执行每日防控“零报告”制度，加强机关干部及三方人员健康管理，全体工作人员签订疫情防控责任书，建立一图一码一台账，严格要求工作人员两点一线，不聚集、不聚餐、不聚会。强化光荣院封闭管理。光荣院全院疫情防控一级响应，实行封闭式管理。制定《门头沟区光荣院疫情防控督导方案》，主要领导主持专题会议调度保障方案落地落实。成立光荣院疫情防控督导小组，通过视频检查、现场问询等方式，每日全面跟踪掌握光荣院人员出入管理、外来物品管理等方面的风险隐患，指导光荣院对发现的问题立即整改。开展党员与休养员“一帮一”活动加强心理疏导，固定时间与家人视频通话，举办红色电影周等活动为休养员带来精神慰藉，为休养员以及家属科普疫苗接种知识动员休养员应接尽接。
加大军休服务管理力度。为军休干部发放一封信，及时传达疫情防控政策，居家不外出。通过军休干部常态化联系机制，充分发挥军休干部联络员作用，收集掌握军休干部实时动向和健康状况。加大对高龄、重病、独居、空巢军休干部的电话问候，第一时间了解老同志身心健康、思想动态、存在困难等情况，适时进行心理疏导及精神慰藉，开通“社区蔬菜直通车”解决军休干部实际困难，确保特殊时期服务不断档。加大防疫知识宣传力度，深入动员军休干部积极接种疫苗，除身体原因不适合接种外，实现了应接尽接，军休干部疫苗接种率居全市第一。 建立军地联防联控机制。建立军地“三专”“两线”制度，即专人负责、专线对接、专业协调，设立专线座机和手机24小时保持联络畅通，及时通报军地疫情防控有关情况。强化军地动态对接，加强对部队的服务保障。疫情防控期间，面向军人军属开展“云”慰问、“云”培训等多样化服务，丰富军人军属精神文化生活。军地合力筑牢疫情防控“红色防线”。 三是全力筑牢疫情防线。选派1名干部到区八小时应急处置指挥专班，2名干部到大数据排查组，抽调2名干部支援核酸检测，2名司机支援转运专班。党员干部持续下沉社区协助做好社区卡口值守等工作，近期累计派出300余人次。